03.03.2011

Няня По каким критериям ее выбирать?

Если решение нанять Мэри Поппинс своему малышу уже принято, перед родителями встает другой не простой вопрос – а где же ее взять? Найти хорошую няню не так легко, как может показаться на первый взгляд. Но существуют несколько проверенных способов.

Если вы решили пойти по этому пути, то в первую очередь следует оповестить всех родственников и знакомых, что вы ищете няню. Попросите их, в свою очередь, поспрашивать своих друзей и родственников. Всем известно, что земля слухами полнится, и может так случиться, что ваша соседка, очень порядочная и образованная старушка, только и мечтает, чтобы посидеть с вашим карапузом и получить при этом какую-то денежную компенсацию.

Плюсы данного способа:

Вы или те, кто порекомендовал вам данного человека, знакомы с ним лично и потому его образ жизни, привычки, семейные обстоятельства и прочее хорошо вам известны. Это способствует доверительным отношениям между вами и няней вашего ребенка.

Минусы:

С хорошо знакомыми людьми труднее договориться об оплате и сложнее строго спрашивать. Отказаться от их услуг, не испортив отношений, просто невозможно. Кроме того, некоторые подробности вашей семейной жизни станут известны вашим знакомым.

Второй способ поиска – обращение в агентства по подбору персонала

Этот способ достаточно дорогостоящий, но имеет свои плюсы:

- вам подыщут кандидата, отвечающего (хотя бы на бумаге) вашим требованиям;
- как правило, кандидаты от агентств имеют профессиональное образование (педагоги, медицинские работники);
- все соискатели имеют медицинские справки;
- агентство, как правило, дает гарантии замены няни, если она по каким-то причинам не понравится родителям.

Минусы:

- агентства, к сожалению, редко проверяют подлинность документов потенциального кандидата (диплом, справки);
- стоимость услуг няни, найденной через агентство, будет выше, чем в случае, если она устраивается к вам иным способом. Кроме того, вы оплачиваете еще и стоимость услуг агентства;
- агентства, несмотря на их уверения, как правило, не отвечают за благонадежность няни, подлинность ее рекомендаций и т.п.

Обязательно заключайте договор с агентством! Большинство агентств работает по следующему принципу: вы заключаете контракт на определенный срок (как правило, год), в течение которого агентство обязуется подобрать (а при необходимости и заменить) няню для вашего ребенка. Родители оплачивают услуги агентства в размере оговоренного процента от месячной зарплаты нанимаемого работника или фиксированной суммы. За замену персонала агентство, как правило, плату не взимает. Говоря о зарплате, обычно называют стоимость часа работы.

При обращении в агентство четко сформулируйте требования: какие из них являются обязательными, а какие желательными. Оговорите режим работы, зарплату, круг обязанностей, район проживания. При подписании договора внимательно его прочитайте. Не стесняйтесь задавать вопросы.

Найти агентства по подбору персонала не так уж трудно. В любом журнале для родителей есть масса информации о подобных организациях. Если под рукой нет журналов, то можно обратиться к помощи Интернета, газет или телефонного справочника.

Третий путь поиска Мэри Поппинс – объявления

Объявления можно разместить в газете, расклеить их в своем районе, поместить в Интернете. Можно самим звонить по всем видам объявлений, данных претендентами. А лучше использовать все эти способы одновременно.

При подаче объявления в газету следует указывать лишь самое главное: время работы, возраст ребенка, район проживания и основные требования. О размере зарплаты обычно сообщают уже при телефонных переговорах.

Размещать объявления в Интернете можно не только на сайтах по поиску работы, но и на популярных семейных сайтах для молодых родителей.

Плюсы поиска по объявлению:

- не нужно оплачивать услуги посредника;
- стоимость услуг няни будет гораздо ниже, чем в случае с агентствами.

К минусам подобного способа поиска с Образование, Характеристика с прошлой работы. Общение. специалистам их тяжело отбирать, ну а нам тем более.
Это ведь дело случая, она может и в холодильнике икру стащить, и ничаенно ребенка ударить и своровать вещь плохо лежащую.
Это может сделать каждый из нас... Пойти в агенство... и нанять няню... но не по знакомствам)
Что детей главное любила и чтоб свои были. Желательно показывать няню будущую няню друг другу перед тем, как нанять. Т.к они могут конфликтовать... Ей должно быть больше 40 лет, иметь мед или пед или псих образование, не обремена семьей с многочисленными внуками, что-бы жила неподалеку от Вас, и самое главное что-бы она нравилась ребенку. Добрая, честная, отзывчивая, любящая детей. Вот основные критерии. для няни главное - педагогическое образование. У таких людей совершенно другой подход к детям. Они даже игрушки преподносят по-особому: посмотри, какая машинка, она красная, она бибикает.

Педагог в каждом предмете находит развивающие элементы. должна с детьми чем-то заниматься,например - играть в шахматы и шашки, училть читать и писать.

Няню надо выбирать такую, чтобы ребенку с ней некогда было скучать.
для малыша лучше брать женщину зрелую, в летах, ту о которой есть свои дети , либо с хорошим педагогическим опытом. Неплохо если няня опробована вашими знакомыми и имеет хорошие рекомендации. По человеческим характеристикам это должен быть человек со спокойным характером но довольно внимательный и активный, умеющий показать положительный пример. Лучше всего брать не на полный день, а на несколько часов. Поинтересуйся, где и кем она раньше работала, есть ли своя семья и дети, не состоит ли она где- нибудь на учете. Мы умудрились взять няню, которая работала в интернате на зоне, а сама сидела, убив бабушку. Осторожнее! я тоже думаю что или педагог или мед. работник. Они самые лучшие няни.




Когда в этом году День Медика?
Может ли работодатель уволить сотрудника инвалида по ст.77 п.8
Где празднуют международный женский день 8 Марта?кроме Укр и Белар, Грузия отказалась, там 3 марта день матери,прибалты